Увеличение продаж - топ 10 статей
Игорь Манн: Как стать маркетологом №1
Статья
Интервью с самым известным маркетологом Игорем Манном. Поговорили о том, как стать маркетологом №1, о проблемах российского маркетинга и действующих маркетинговых инструментах. Также Игорь Манн поделился своей формулой счастья, рассказал о занятиях спортом, где черпать энергию, как ставить цели и бороться с синдромом самозванца.
Как сделать фото для маркетплейса самостоятельно
Статья
Красивая картинка — это лучший способ привлечь внимание покупателя, выделить свой продукт среди похожих карточек. В статье расскажем, какие требования предъявляют разные торговые площадки к визуальному контенту, и как сделать фото для маркетплейса самостоятельно.
Ивенты – ключевой инструмент в арсенале маркетологов и рекламных агентств, если хотят больше зарабатывать
Статья
В интернете полно советов о том, как маркетологам и агентствам выйти на новый уровень. Как вариант, можно найти более крупных клиентов и прокачать собственный бренд. Вот только непонятно как это сделать. Никто не даёт готовую инструкцию и пишет общие фразы. Мы команда рекламной экосистемы Vitamin.tools, возвращающей до 16% с пополнения рекламы, решили это исправить. Рассказать, как мы решаем эти задачи с помощью ивентов. В статье советы, лайфхаки и много фоточек.
Кейс клиента Vitamin.tools: как получить 6000 заявок по 585 рублей на строительстве заборов за сезон
Статья
Как заработать в 2 раза больше при том же бюджете на рекламу, и настроить стабильный лидген на строительство заборов рассказывает клиент Vitamin.tools — рекламной экосистемы, возвращающей до 16% с пополнения рекламы, — маркетолог Максим Аренков. Лайфхаки, которые помогут маркетологам в 2024 году.
Опыт Refocus. Как построить отдел продаж и быть в 4 раза круче конкурентов
Статья
Фрагмент закрытого ивента для резидентов клуба Reforma, из которого вы узнаете как Refocus запускали бизнес в Индонезии ничего не понимая про рынок. Наделали кучу ошибок. И как их методично исправляли выстраивая отдел продаж – ракету. Александр Соловьев, кофаундер стартапа, рассказывает как они внедряли аналитику, рекрутмент и систему обучения.