Все о бизнесе
и маркетинге
Рынок

Бум на фриланс: кому стали выгодны майские праздники

1239
18
Пока часть россиян по совету правительства прохлаждалась на дачах, другие успевали заработать во время длинных майских праздников. Российские фрилансеры столкнулись с двукратным ростом спроса на свои услуги в период майских праздников. С чем это связано?
 
Аналитика, предоставленная фриланс-биржей FL.ru и IT-холдингом TalentTech,  весьма впечатляющая: прирост новых фрилансеров в майские праздники составил 48%, а число заказов выросло на 10%. 
 
Но больше всего выросло число заказчиков фриланс-услуг – прирост составил 103% в сравнении с аналогичным периодом (1-11 мая) докризисного 2019 года.
 
Кого же искали заказчики? Наиболее востребованными оказались следующие категории:
 
  • Веб-программирование, создание сайтов под ключ и верстка, доработка сайтов на самописных системах
  • E-mail-маркетологи и таргетологи – специалисты по настройке рекламы во ВКонтакте, Facebook и Instagram
  • Специалисты в сфере веб-дизайна.
 
С чем связан такой рост
 
По мнению экспертов, повышенное внимание к фрилансерам связано с введением нерабочих дней.
 
Многие российские компании не приостановили свою деятельность в это время и пока штатные сотрудники отдыхали, за них работали фрилансеры.
 
В целом динамика роста начала проявляться еще в 2020 году. По данным FL.ru и TalentTech количество фрилансеров в России выросло на 76% по сравнению с 2019 годом.
 
Число заказчиков фриланс-услуг увеличилось на 38%, а те, кто пришел в фриланс в 2020 году, заработали более 110 млн рублей. 
 
Остается только один вопрос: выгодна ли данная схема работодателям? 
Опубликовано редакцией Yagla
1239
18
3
  • Ярослав Масло

    2021-05-31 14:29:29

    Так было всегда. Давайте вспомним начало пандемии, когда фрилансеры просто купались в заказах и деньгах(это я пишу с белой завистью). В конце концов, кто-то должен работать и на майские праздники, а у нас их чересчур, на мой взгляд.

  • Ivanova Valya

    2021-05-21 07:06:33

    Я считаю, что офисная работа в скором будущем уйдет в прошлое. Работодателю дешевле и выгоднее будет нанять фрилансера, чем оплачивать 8-ми часовой рабочий день, по факту они оба выполняют одну и ту же работу. Только на фрилансе платят за по факту выполненную работу, без просиживания штанов в офисе. Конечно это не коснется таких профессий как продавцов или администраторов. И конечно работодателю проще было в майские праздники воспользоваться помощью фрилансера, чем например вызвать сотрудника на работу, и доплачивать за выход в праздничный день.

  • Kate Glavteeva

    2021-05-19 07:15:51

    Ничего удивительного. Во-первых, сомневаюсь, что сотрудники фирм частных предпринимателей/малого бизнеса "прохлождались" на майские праздники. Всё же это затронуло только работающих в государственных предприятиях. Во-вторых, не думаю, что рост поиска фрилансеров связан с этими "каникулами". В нашем мире в принципе идёт своего рода перестройка:мало кто хочет работать" на дядю"/а для бизнесов удобнее, дешевле и продуктивнее нанимать свободных рабочих.

  • Лариса Кошкина

    2021-05-17 05:38:32

    Я давно во фрилансе (более 3х лет), да действительно плодотворно поработала в майские. Предложений тоже было много, нужны были люди в любых сферах фриланса. Не только вебдизайнеры требовались, но и обычные копирайтеры ! Сейчас очень популярны менеджеры маркетплейсов,тоже востребованная ниша. Думаю, в скором времени большая часть будет работать на удаленке!

  • Олег Конанов

    2021-05-16 11:38:20

    Странно, ведь сейчас этот рынок занят более крупными компаниями, которые уже комплексно оказывают все эти услуги, а не единичные фрилансеры. Сейчас уже модно второе образование не юриста/экономиста, а именно веб-программера)))

  • Максим Жильников

    2021-05-15 07:17:24

    Я не понимаю откуда столько эмоций в заголовке. Фриланс хоть и новая тема для России, но уже некоторые граждане в этой сфере преуспевают так, как бы на работе не преуспели никогда. Что не говори, а русских людей в крови постоянно работать. Жизнь не даёт расслабиться, нужно быть постоянно в поисках, вот фриланс для многих становится тем дополнительным ремеслом, которым можно заниматься в любое удобное для себя время.

  • Марат Каримов

    2021-05-14 06:32:41

    На самом деле отдыхали только гос структуры, бизнес по большей части продолжал работу. Всех изрядно подкосил ковид, так что очередные каникулы были явно не уместны, поэтому многие компании воспользовались праздниками для приведения в порядок свое инфраструктуры. Почему фриланс все больше востребован, мне кажется, что причина в качестве и скорости работы. Фрилансер не затягивает сроки и работает гораздо эффективнее штатного сотрудника, к тому же понятия выходной и праздник для него не существует, отсюда и рост заказов))

  • Александр Ничипоренко

    2021-05-15 08:19:58

    Да ничего существенного не изменилось, те кто работал, продолжают работать. Все на своих местах, все у своих "весел". Инфо поводов просто не хватает, вот и придумывают кликбейт заголовки.

  • Мария

    2021-05-14 08:14:53

    Да, полностью с вами согласна! Длинные каникулы были неуместны никому - ни работодателям, ни сотрудникам. Выросло число заказчиков фриланс-услуг - выгодна ли данная схема работодателям - ещё непонятно, но то, что это выгодно фрилансерам - факт) Вообще фриланс - это огромные возможности и подход к работе более ответственный, так как экономя время, фрилансер заказы старается выполнить быстрее. Все больше и больше людей переходят на удаленку. Это очень удобно и можно заработать, даже больше, чем сидя весь день в офисе.

  • Полина Борисова

    2021-05-20 08:44:57

    Да дополнительный заработок в наше время никому не повредит, но на самом деле быть успешными во фрилансе, так же как и в бизнесе могут не многие. Это удел избранных на мой взгляд. Плюс малое количество людей обладают ценными навыками в этой сфере.

  • Олег Конанов

    2021-05-15 15:33:50

    И то это привилегия узкоспециализированных специалистов, а ведь под фриланс нельзя загребать только лишь одних IT-тишников. У остальных не так уж и радужно получилось заработать.

  • Александр Ничипоренко

    2021-05-15 08:18:17

    Ключевое слово - некоторые. Поляна денежных заказов уже давно занята. Ну придет очередная толпа фрилансеров, все что они будут получать это заказы с чеком на 70-80 процентов ниже, все остальное будут забирать более опытные старшие "товарищи".

  • Александр Ничипоренко

    2021-05-19 08:08:05

    Кто работал на удаленке, тот и продолжит работать в этом формате. Просто сейчас много людей кто ни на одну работу еще не пристроился (молодежь например нового поколения), вот и бродят пока. Лично я не заметил особого ажиотажа.

  • Emil Yusifov

    2021-05-22 16:04:33

    Я, с вами не соглашусь. Была возможность все стали фрилансеров и имели бы свой бизнес. Все хотят чтоб на них работали, а не они для кого то. Поэтому быть фрилансеров не так то и просто и потому не каждому удаётся им стать.

  • Mavzuna Abduvali

    2021-05-22 09:47:35

    Соглашусь с вами Александр. А погоне за стабильностью большинство хотят работать по найму. Это говорит об их не дисциплинированность. Так как большинство из них не хотят управлять своим временем. Они плывут по течению.

  • Полина Борисова

    2021-05-20 08:41:05

    Есть такое работать на дядю, даже проще с одной стороны. Многие хотят быть "бизнесменами", но мало кто на самом деле сможет создать и поддерживать успешный бизнес.

  • Александр Ничипоренко

    2021-05-19 08:05:57

    Как ни странно это прозвучит, но все больший процент как раз хочет работать на дядю, чтобы иметь хоть кукую то стабильность в получении денег. Надоели уже многим все эти успешные успехи. Да и не может превышать процент деловых людей больше 5%-10%.

  • Николай Крюков

    2021-05-21 14:30:43

    Офисные работники никуда не денутся, без них вести бизнес будет затруднительно. Посмотрите в каких категориях больше всего увеличилось количество заказов, у большинства компаний в штате вообще нет таких специалистов, поэтому они и прибегли к помощи фрилансеров.

Обсуждаемое

Как посмотреть аналитику в Tik Tok? Лонгрид

TikTok недавно запустил собственный аналитический инструмент, очень похожий на тот, что встроен в аккаунты Instagram Creator. Аналитическая панель TikTok позволяет получить представление об общей аудитории тиктокера и эффективности опубликованного им контента.12

Как создать эффективную команду, 8 стратегий создания эффективной команды Лонгрид

Тот факт, что группа людей работает вместе, не означает, что они автоматически образуют эффективную сплоченную команду. Если вы отвечаете за руководство командой, вам необходимо разработать собственный план построения команды как целостной единицы.11

Лидогенерация и воронки в WhatsApp Лонгрид

Обычно когда говорят о рекламе в WhatsApp и других мессенджерах, на ум приходят спам-рассылки. В ответ на них можно получить, как минимум, раздражение пользователей, как максимум – бан номера.8
Свежее

События в Google Analytics 4: инструкция по настройке Лонгрид

Статья для тех, кто уже освоился с новой версией Google Аналитики или собирается это сделать. Мы рассмотрим, какие типы событий доступны в Google Analytics 4, из чего они состоят, как их настраивать и отслеживать.

Как сделать стратегию email-маркетинга своими руками Лонгрид

Сами по себе email-сообщения с анонсами статей, предложениями скидки и уведомлениями об акциях не работают. Нужно иметь видение, для чего вы отправляете те или иные рассылки вашим подписчикам, какую цель в конечном счете преследуете.4

Как проверить позиции сайта в Яндексе и Google Лонгрид

В процессе продвижения сайта в поиске нужно постоянно отслеживать текущие позиции, чтобы понимать, всё ли правильно вы делаете или нужно скорректировать действия. Для разового съема позиций подойдут бесплатные инструменты или ручная проверка.5